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La carrera tiene como objetivo formar profesionales altamente capacitados para planificar, coordinar y evaluar procesos relacionados con la administración y gestión de recursos humanos y relaciones laborales. Los egresados podrán insertarse profesionalmente en empresas públicas, privadas y mixtas o como consultor y asesor privado.
 Lic. Octavio de BarberisCoordinador de Carrera |
Duración: Tres años.
Días de clase: lunes a viernes.
Horarios: 18:00 a 21:00 hs.
Se cursa en: Sede Rivadavia 970, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina.
Título Oficial con Validez Nacional: Técnico Superior en Administración de Recursos Humanos. Articulación Universitaria.
Días de clase: lunes a viernes.
Horarios: 18:00 a 21:00 hs.
Se cursa en: Sede Rivadavia 970, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina.
Título Oficial con Validez Nacional: Técnico Superior en Administración de Recursos Humanos. Articulación Universitaria.
| PRIMER AÑO | |
| 1er. CUATRIMESTRE | 2do. CUATRIMESTRE |
| Introducción a la Adm. de Personal | Administración General |
| Principios de Economía | Derecho Empresario Aplicado |
| Computación y Sistemas de Información | Teoría Contable |
| Análisis Matemático | Psicología Laboral |
| Psicología General | Práctica Profesionalizante en Adm. de Personal |
| SEGUNDO AÑO | |
| 3er. CUATRIMESTRE | 4to. CUATRIMESTRE |
| Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo | Marketing |
| Estadística | Reclutamiento y Selección de Personal |
| Derecho Laboral | Control de Gestión |
| Finanzas | Evaluación de Desempeño |
| Capacitación y Desarrollo Personal | Práctica Profesionalizante en Sociología de las Organizaciones |
| TERCER AÑO | |
| 5to. CUATRIMESTRE | 6to. CUATRIMESTRE |
| Comunicación Organizacional | Sistemas de Liquidación |
| Adm. de Remuneraciones y Beneficios | Negociación |
| Dirección de Personal | Servicios de Consultoría |
| Relaciones Gremiales | Proyecto Integrador Final: Identidad Profesional |
| Ética y Deontología Profesional | |
| CORRELATIVIDADES | |
| Para rendir la asignatura | Deberá tener aprobada |
| Administración General | Introducción a la Administración de Personal |
| Dirección de Personal | Capacitación y Desarrollo Personal |
| Proyecto Final Integrador: Identidad Profesional | Dirección de Personal |
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Eventos // Actividades
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